兰坪：推进乡镇纪委工作规范化建设

“大家要向获得优秀等次的通甸镇纪委、兔峨乡纪委学习，并结合一年来的监督执纪执法工作实绩，认真反思，寻找差距，总结经验……”近日，兰坪县纪委监委召开全县纪检监察干部大会，通报了2023年度乡镇（街道）纪（工）委监督执纪执法工作考核情况。

去年9月，兰坪县纪委监委制定下发了《关于进一步加强乡镇（街道）纪（工）委工作规范化建设的实施意见》，从完善队伍建设、规范信访举报工作、强化提升监督质效、补齐执纪审查短板、规范提升案件审理质量等5个方面入手，提出促进乡镇（街道）纪（工）委规范化建设的实施意见。

根据实施意见，全县各级纪检监察机关对“三转”不到位问题认真组织开展自查自纠，整改了石登乡纪委、中排乡纪委3名纪检监察干部违规兼职问题，并完善工作流程、工作纪律，接受群众监督。

为进一步提升履职能力，兰坪县纪委监委持续深入开展全员培训，通过每月开展一次“每月一测”试题讲解、组织一次典型案例复盘、收看一次纪法讲座视频、开展一次办案安全业务知识培训“四个一”活动，实现核心业务培训全覆盖。同时，每年组织新任职纪检监察干部参加综合业务培训，帮助新任职纪检监察干部尽快融入岗位，提升纪法素养和业务能力。

“刚离开司法系统到乡镇担任纪委书记，角色的转换一度让我不能适应，县纪委监委组织的业务培训，让我很快适应了岗位角色。”兔峨乡纪委书记坦言道。

除此以外，该县纪委监委还对乡镇（街道）纪（工）委实行一月一通报、一季度一交流、一年度一考核的制度。每个月的月末“亮底晒单”，压紧压实责任，及时校准工作偏差；每个季度的分析会上分享工作进展、特色亮点、难点疑点，认真剖析自身存在的问题，学习优秀经验，共同提升执纪执法能力；用好考核“指挥棒”，对乡镇（街道）纪（工）委年度工作进行考核考评，激发干部工作活力。

“下一步，我们将以强化政治监督、规范信访举报接收和受理处置、提升审查调查安全为重点，进一步推进乡镇（街道）纪（工）委工作规范化法治化正规化建设，让全面从严治党在基层落地落实。”该县纪委监委主要负责人表示。