11月29日,州委书记、州委人才工作领导小组组长纳云德主持召开州委人才工作领导小组2022年第二次会议。他强调,要深入学习贯彻党的二十大精神和习近平总书记关于做好新时代人才工作的重要思想,认真学习贯彻省委十一届三次全会精神,全面贯彻落实中央、省委、州委人才工作会议精神,认真落实科教兴国战略、人才强国战略、创新驱动发展战略,为奋进怒江全面建设社会主义现代化新征程提供坚强的人才保证。
李文辉、张晓鸣、唐国华、和桂莲出席会议。
会议传达学习省级有关人才政策文件精神,听取近期重点人才工作情况汇报,审议通过《怒江州贯彻云南省“十四五”期间人才发展规划重点任务分解清单》等文件。
纳云德强调,全州各级各部门要提高政治站位,深入学习贯彻党的二十大精神,切实把思想和行动统一到党的二十大精神上来,统一到党中央关于深入实施科教兴国战略、人才强国战略、创新驱动发展战略的各项决策部署上来,以高质量人才工作引领推动全州经济社会高质量发展。要强化责任落实,细化目标任务,加强系统谋划,抓实当前各项人才工作,有效推动中央重大战略和省委、州委人才工作要求落实落地。要聚焦补齐教育、医疗等民生领域人才短板,紧扣“六大产业”发展,不拘一格引进紧缺人才,依托定点帮扶、干部人才“组团式”帮扶和东西部协作等政策机遇,多措并举培养用好人才,搭建平台用好帮扶人才,奋力开创新时代怒江人才工作新局面。要加强组织领导,坚持党管人才原则,压实工作责任,配强工作力量,加强协同配合,形成工作合力,强化督促考核,加强宣传引导,为高质量推进人才工作提供坚强保障。
州委人才工作领导小组成员单位主要负责同志参加会议。
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